Competenze
- Assunzioni: Gestisce il reclutamento e l'inserimento dei dipendenti comunali.
- Buste paga: Si occupa dell'elaborazione e distribuzione dei compensi.
- Gestione carriera: Amministra progressioni di carriera, avanzamenti e ferie.
- Formazione: Organizza corsi di aggiornamento e formazione per il personale.
- Contratti e regolamenti: Supervisiona i contratti di lavoro e le normative interne.
